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您好,我有个关于劳动仲裁的相关咨询。 我于2018年5月底入职,2019年4月离职,但是公司没有替我缴纳2018年6月至2018年10月的社保,也没有找我签署劳动合同,我应该怎样维护个人的合法权益?如果需要申请劳动仲裁,需要准备哪些材料? 感谢。

你好,可以要求公司支付二倍工资差额。需准备劳动仲裁申请书和证明在公司工作的证据资料。

回复时间:2019-07-18 回复律师:党金娥律师 咨询热线:186-6842-0060

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